RSE

Où en est-on vraiment de la RSE aujourd’hui ?

La RSE a déjà une longue histoire. De la fin du XX^e siècle au Grenelle de l’environnement de 2009, aux différentes lois des années 2010, la RSE a suivi, en France, un long chemin de maturation.

Au point qu’aujourd’hui, le sujet semble presque banal dans les organisations. Comme si toutes les recommandations de la RSE étaient déjà devenues réalité, comme si le sujet était passé de mode, comme si être devenu une entreprise socialement responsable était un fait acquis dès lors que celle-ci publie un rapport annuel propre et certifié, ou sait exhiber un label significatif lors des consultations publiques.

Il n’en est rien. En matière d’impact, nos organisations sont loin du compte. Nous ne sommes qu’au début du chemin. Oui, nous savons que les approches certifiantes ne sont pas suffisantes si elles ne sont pas incarnées, si elles ne sont pas à la fois pleinement portées par le collectif, le métier et la stratégie.

Sollicités depuis notre origine sur des démarches RSE, In Principo a développé une approche stratégique et collaborative de la RSE comme dynamique de progrès majeure et continue des organisations et de leurs écosystèmes. Nous l’appelons :

La Régénération Stratégique d’Engagement

La RSE est plus que stratégique car elle questionne les finalités profondes de l’organisation, son éthique en regard des générations futures, sa manière d’exercer son métier, d’agir, d’évoluer de se comporter…

La RSE est plus que collaborative car elle trouve sa véritable légitimité quand elle implique l’ensemble de ses collaborateurs et parties prenantes, quand elle rend son collectif et son écosystème acteurs, moteurs et créateurs de leurs nombreux défis de responsabilité, en toute authenticité.

Nous accompagnons et nous formons pour créer dans vos équipes, dans votre organisation, une véritable capacité à engager et développer votre stratégie RSE avec la puissance et l’authenticité du collectif.